- 同事闹笑话欺负你正常吗？
- 初入职场的你，闹过什么笑话？
- 你身边有没有这种人，平时玩的很开，什么事都跟你说，几天不见，就把你联系方式删除？
- 职场中，因为陪领导喝酒闹出了哪些笑话？
- “职场中，千万不要做的事：凡事都要争个对错”你怎么看？
同事闹笑话欺负你正常吗？
答案是不正常，应该***平等 不管在哪里，什么样的环境，我们都应该是平等的，没有谁会是例外。虽然作为新人很多规矩和工作都不熟悉，但是每一个人都是从新人过来的，应该对待新人多一点关爱，而不是欺负对方。这个社会是公平的，我们每个人的权利也是平等的，不应该受到任何一个人的压迫。
大家都是在一个公司工作，每天都会见面，我们应该善待他人，同样也是在善待自己。
初入职场的你，闹过什么笑话？
突然从校园切换到职场，还是很大不同的，适应环境中的我们，经常闹笑话～
有关职场称呼
刚毕业，第一天上班，发现同事们叫领导都是什么哥什么哥，初识的人突然这么叫自己实在不习惯，，，本来还在琢磨自己可以叫得出口的称呼，突然领导叫我做点事情，看着对面的领导突然不知道怎么称呼，觉得有几分像自己的师哥，师哥绰号“大树”，我开口就想叫“大树”，可是一紧张，发音成了“大叔”，，，然后我就看见对面的领导，脸都绿了，，，
有关领导查岗
有次办公室装修，要求我们在家办公一个月，那怎叫一个high字了得～有一天，9点多我还在睡梦中，项目经理突然一个电话杀来，我还在神游状态，经理开口就问，是不是还起来！无意识中的我马上否认，，，奈何接下来经理跟我交代的事情，意识还没清醒的我，虽然已经尽力想理解对方的每句话，奈何脑袋里接受到的信息，竟然是一个个的字，连贯不起来，听不懂，，，没办法，接着我只能主动承认，我还还没起来，听不懂，，，让我先缓缓，，，电话那头狂笑，，，
有关职场请客
还有一个故事是另外一个同事的，一个刚毕业的小博士，突然成了我领导的小迷弟，跟前跟后的想学习东西～有次他屁颠屁颠跟着我和领导两人到相关单位做用研，，，中午在肯德基解决午餐，然后，小博士很大方的要请我领导吃饭，更确切点是只请我领导一个人吃，，，好样的，一个男的请另外一男的吃饭，我一边去，，，😅我领导很尴尬，我也很尴尬，小博士很high，，，
以上仅举了三个例子，纪念初入职场蠢萌的我们，，，最后，大家给原创敲字的我点个赞，或者关注一下吧～
十一点半
我：啥时候吃饭呀？
同事：12点
十二点
我：我们吃饭去吧！
周围：··············
看没动静，我就拉着旁边同事：咱俩先走吧？
同事***装没听见：··············
十二点一刻
领导：哎呦，大家怎么都不动啊！快去吃饭吧！一会没菜了！
拿到通知书，找不见科室。
找见科室了，找不到哪个门。
找了个门，打不开。
锁住了吗？有人说话。
我叭唧一下，踢开了。
……
然后，然后一片空白，
一片安静，
一片懵圈。
之后，领导把我安排到了一线，
我14年毕业工作，做销售，公司规定必须穿正装打领带上班，于是我当时就买了一黑色领带，穿着黑色衬衣，到了公司门口，我发现不会打领带。马上要开会了， 经理让我出去把领带系好再进来，可是弄了半天也弄不好，结果领导出来帮我弄好的，会议结束后，同事都笑我，黑色衬衣配黑色领带是什么视角。尴尬的要死哦。
还有一次也是同一个公司，一大早公司里面来了一个穿着人字拖，黑色大裤衩，还有一个白色背心，在修电脑。我一看我的电脑突然也连不上网络，于是我就叫了一声：那个修电脑的大叔，请到我这里看看什么情况。等到9点钟开早会，公司老板介绍一下公司的董事长，结果就是早上修电脑的那个大叔，当时我一脸懵逼的看着他。这是董事长，我指挥董事长个给我修电脑。
在银行上班，有一个经常来领低保的妇女，精神不正常，大冬天的，鞋子一脱就躺在营业室里唱大戏，唱的还挺不错，唱的好像是***好，类似的，看来毛爷爷在我闷心中还是神圣不可侵犯的。
你身边有没有这种人，平时玩的很开，什么事都跟你说，几天不见，就把你联系方式删除？
谢邀！
我身边没有这种人，最起码目前还没遇到过。如果你遇到这种平时玩的很开，什么话都和你说，几天不见，就把你联系方式删除了的人，一般只有两个主要原因。
第一、他也许是突然发生了什么意外，遭受了什么不测，不想让别人知道，或不想连累别人，所以删除了对外界所有的联系，如果是这个原因，就另当别论。
第二、那就是你有可能做了什么对不起他的事，或者他对你有什么误会。不然的话，平时玩的很开，又无话不谈的人，他不可能几天不见就把你删了。
如果是这个原因的话，那你应该找个机会和他聊聊。不管你有没有做对不起他的事，都应该把误会解释清楚。如果做了什么，你就诚恳地向他道个欠，说说是因为什么原因，让他给你一次原谅的机会。如果没做什么，也要向他解释清楚，那怕他最后还是不肯原谅你，最起码你做到问心无愧就行了。
我想不管是恋人还是朋友也好，经常在一起，难免总有点小矛盾或误解，人非圣贤 孰能无过，人都有说错话或做错事的时候，无需耿耿于怀。如果你认为那个人值得你交往的，就应该以诚相待；如果你认为那个人不值得你交往的，就此别过，天底下没有不散的宴席，再好的朋友处久了，也可能会有散的那一天。天高任鸟飞，无须勉强！
有，不过大部分都是女性，因为一般女性都比较小气、小心眼。她们有时候跟你玩聊天很开心、很嗨！不过也是说变脸就变脸的，甚至能一连消失好几天，不在跟你联系，把你的所以的一切信息都删除掉。
人活一世，什么人、什么事都可能遇到。分开没有几天，他就故意删除了你的联络方式，这样的人，你也不要太把他当朋友看，也不值得你看重他，忘了吧。还有一种人，只要你不在他的生活圈子里出现，他很快就忘了你，就算留着你的联络方式，他也不记得你是谁了，他不会主动和你联系，因为他怕出错，他怕闹笑话。
前几天在菜市场，我碰见一个一起工作十几年的老师傅，看见他，好眼熟呀，就是不知道他姓什么了，我还和他儿子工作了十多年。我就拼命的想，他儿子姓什么。陪着老师傅在菜市场转了几分钟，才想起来他姓什么，赶紧叫了一声“聂师傅，您继续逛，我要回家了”。打完招呼赶紧回家，害怕时间久了，说错了话。
瞧我这记性，真是没谁了。所以我很宅，很怕接触人，才跟人家分开几天，就可能不认识了，怕别人以为我是故意的，也怕别人多心，只有减少接触，才不会让人误会。
我很少参加同学聚会，分开好几年，谁对谁都不记得了，所以每次参加同学聚会，我都要提前背几遍同学的名字。这样在聚会时，还是不敢先打招呼，就怕叫错了名字，因为我有些脸盲，我只有不说话，少说话，才能不出错。
你身边出现这种，没有几天就不记得你或删除你联系方式的人，不要太在意，因为他只是你人生的过客，而[_a***_]的人生轨迹也已经错开，你会结交新的朋友，在这些朋友中，总能交到一两个谈得来的知己。
我身边还真没有这种人，这种人本来就不适合当朋友，删了更好，落得清净。
朋友不需要多，有几个知心的足矣。很庆幸，我身边有这样的朋友，他们会不远千里赶来，只为吃顿饭，喝个酒，说说话，聊聊最近过得怎样，有什么心事。有时候，他们的一个眼神我就能读出许多故事。每次跟他们在一起都很开心，很放肆，喝酒也很痛快，因为我知道，我喝成什么样也丢不了。
没必要的人就随他去吧，不要为了无关痛痒的人影响了自己的心情。
职场中，因为陪领导喝酒闹出了哪些笑话？
以前在公司上班陪领导吃饭喝酒也闹了不少尴尬和笑话的事情，我感觉人要是喝多了酒真的不太好控制自己的说话的方式，要是和领导比较熟还好，要是刚刚接触就闹笑话，岂不是把工作都喝丢了；
前几年在一家电子公司任职，大概工作到半年的时候，我部门部长和下属去聚餐吃饭，有几个同事酒量特别好，其实我觉得我的酒量也还可以，在桌上大家碰杯喝酒的时候，都要把大半杯白酒一口干完，这下心里没底了，没办法啊，硬着头皮把酒干掉，后面陆陆续续的干杯，我们每人大概喝了差不多一斤酒啊，喝到最后，那几个人都没啥事，唯独我趴在桌子上了，那是第一次被人喝倒，当时和部长对话还稍微有点记忆，但不知道说了些什么，本来和部长是第一次喝酒彼此不太熟悉，喝多后给部长嘚吧嘚吧说了一大堆，别的同事都嘲笑的眼光看着我，嘻嘻哈哈的，最后还是被两个人扶着去宿舍住的，家都没回了，我觉得部长也是很尊重人的，没和我一般计较，到了第二天同事都在议论我，说我喝多后对部长说＂你去把总经理干掉去坐他位子吧，他媳妇也挺漂亮的＂我去，我感觉话里面内容量好大啊，说过的话自己都害怕了，还被同事嘲笑了好几天才过去。
陪领导喝酒呢，首先你要比领导能喝，如果哪天在酒场上领导喝差不多了，你就得替领导挡酒了，酒量不好的话，领导没多，你多了，这得给领导多栽面啊，弄不好下次不带你了玩了。
“职场中，千万不要做的事：凡事都要争个对错”你怎么看？
感谢邀请，职场上，千万不要做的事，我记得我扫马路遇见杍公平领导了，我跟扫马路🐴的班长争对错，我记忆如新领导说了班长，事情结尾我不说了，影响不好不能说，做对为什不能说不能背黑锅，那也得争说说让领导听听谁对谁错，我也感谢好领导[祈祷][祈祷][祈祷][祈祷][祈祷][祈祷][祈祷][祈祷][祈祷][赞][赞][赞][赞][赞][赞][赞][赞][赞][赞][赞][玫瑰][玫瑰][玫瑰][玫瑰][玫瑰][玫瑰][玫瑰][握手][虎][2022][烟花][汤圆][爆竹][福][虎][发][发][发][发][发][发][送自己一朵花][送自己一朵花][送自己一朵花][送自己一朵花][送自己一朵花][虎][虎][心星][心星][心星][给你小心心]
你好！这是个很好的问题！
回答 : 职场中，千万不要做"凡事都要争个对错"这是绝对正确的，从以下几方面回答
1、对职场中的上级
职场中，上级领导在工作中因角度视角或格局不同，一定有自己的意见和规划，虽然不完美，但是方向趋势是好的，如果因为一点细节而否定或者一定要让上级改变，那一定是大忌，即使你是为了公司，他也会很反感
2、同龄的同事
如果在执行力度上，你即使是帮助他的，你积极他消极，你认真他敷衍，你可能会指责他的态度，认为他有过错，你就是帮助他做的再好，他同样不会感谢你，内心还可能恨你，因为他根本不想做，而不是做不好，那是不是出力不讨好，就是对的也无意义，如果属于他负责的工作，配合工作，做好协作。
3、领导级别相同的同事
你凡事有责任有担当，大公无私，付出多，大气宽容，人缘好，沟通能力强，工作热情高，而他属于自私，爱推卸责任，心机重，小气的人，遇到问题你可能会***取自己认为正确的方法去做，而他非要按照他自己的想法去做，最后问题没解决，反而更复杂。事实证证明他是错的，这时他会指责你当初为什么不坚持，不能承受失败，怨气怨恨在你身上。
在合作工作中，不要自以为正确，而抵毁别人，或者自以为为了公司的利益，为了迎合上级领导，不顾及别人的感受，一味地凡事争对错，最后是对了是嬴了面子，错了是输了情感，每个人的处世方式不同